Атомная энергетика

От реструктуризации комбината «СХК» получил прибыль108,6 миллиона рублей

Выручка подразделений, которые находятся в статусе дочерних обществ, выросла на 13,24 процента. Согласно планам данный показатель в 2012 году должен был вырасти до 21 процента. И при этом заказы, которые выполняли дочерние общества для ОАО «СХК», в 2011 году составила 55%, ну а в 2012 году её следует понизить до 50%.

В 2012 году согласно планам рост выручки должен осуществиться благодаря счету увеличения заказов сторонних организаций, при этом, повышая эффективности и конкурентоспособности своей деятельности, и доля заказов для комбината должна быть сохранена. Наверняка там поменяли все старые радиаторы на новые, возможно был произведен монтаж биметаллических радиаторов, которые очень хорошо держат тепло.

Андрей Николаев, который является заместителем генерального директора ОАО «СХК» заявил, что на СХК было принято и теперь реализуется решение относительно сохранения на первый год работы заработной платы. Таким образом, среднемесячная заработная плата, которая должна выплачиваться за работу в дочерней организации и обществе 4 квартале 2011 года увеличилась примерно на 10,9% по сравнению с той, что получали работники из состава комбината.

На одного работника «дочки» размер социального пакета в 2011 году был 36,8 тысяч рублей, и эта сумма практически сопоставима с социальным пакетом работника ОАО «СХК» и она составляет 38,9 тысяч рублей.